为深入推进教师队伍建设，发挥骨干教师示范引领作用，助力青年教师快速成长，10月13日，北京市陈经纶中学民族分校召开2026-2027学年度师徒结对工作会。会议由副校长崔凯主持。 

明确职责 锚定方向 

会上，崔凯副校长解读民族分校2026-2027学年度师徒结对工作方案，围绕教师队伍建设目标，明确师徒职责、考核管理与成长任务，希望师徒双方认真落实、教学相长，为学校教师梯队培养夯实基础。 

献花结对 青蓝相接 

赵艳波副书记宣读教学、德育两条线师徒结对名单。林成青-陈壁君、苏雪-庚林琳等11对教师结成教学师徒，黄园园-陈壁君、侯欣培-王欣雨等6对教师结成德育师徒。 

徒弟手捧鲜花上台向师父献花，17对师徒完成结对。一束鲜花，一份敬意，师徒结对不仅是经验的传递，更是学校教师队伍建设传帮带的生动实践。 

分享心声 共话成长 

师父代表冯惠和徒弟代表安宇鑫分别带领师父和徒弟宣读承诺书。 

副校长赵虎跃、工会主席杨艳为师父颁发聘书。 

冯惠、安宇鑫老师分别发言，分享带教规划与成长目标，表达师徒同心、共促成长的信心。 

凝心聚力 共启新程 

郭锋校长作总结讲话，强调要搭建教师共同成长的伙伴关系，在教学实践中形成融洽协作的氛围与友谊，共同提升业务水平，服务学生成长和学校发展；要坚持历史立场，从学校和学科教师梯队的整体格局出发；要坚持发展立场，徒弟借助结对机制快速成长，师父持续提升更加名副其实；坚持学生立场，教学相长最终目的是更好地服务学生发展。

此次师徒结对工作会的召开，为学校教师成长搭建起坚实平台。相信全体师徒将以此次结对为新起点，笃行实干、互学共进，在青蓝传承中蓄力提升，为学校教育高质量发展注入新动能。